Региональный медицинский образовательный кластер Ивановской области (РМОК) создан по инициативе Ивановского ГМУ и объединяет представителей органов власти в лице Департамента здравоохранения, образовательные организации — Ивановский и Кинешемский медицинские колледжи, а также ведущие медицинские организации региона.
Совместные усилия партнеров кластера направлены на повышение качества подготовки выпускников медицинских колледжей и содействие их трудоустройству в системе здравоохранения Ивановской области.
Сотрудники Ивановского и Кинешемского медицинских колледжей активно проводят мероприятия по популяризации специальностей среднего медицинского образования среди школьников: дни открытых дверей, экскурсии в колледжи, мастер-классы и олимпиады, курсы «Основы медицинских знаний», «Школа первой помощи», академию абитуриента «Медориентир» и другие.
Преподаватели Ивановского ГМУ участвуют в образовательном процессе колледжей, читая лекции по наиболее сложным вопросам сестринского дела. Для повышения уровня подготовки обучающихся колледжей по анатомии и физиологии человека Ивановским ГМУ впервые была проведена Межрегиональная олимпиада «Функциональная анатомия», собравшая множество участников (30 мая 2025 года).
Востребованными стали организованные психологами Ивановского ГМУ тренинги по развитию у студентов колледжей гибких навыков (soft skills) для жизни и учебы, которые помогут им добиться еще больших успехов в учебе и будущей профессиональной деятельности.
Сформирована и успешно реализуется система взаимодействия Ивановского ГМУ и медицинских колледжей в сфере научной деятельности. В партнерстве с Департаментом здравоохранения Ивановский ГМУ стал площадкой для проведения I Межрегиональной конференции «Сестринское дело как профессия» (5 мая 2025 года). На площадке Ивановского медицинского колледжа состоялась сессия «Актуальные вопросы сестринского дела» в рамках II Международной научно-практической конференции «Quid est veritas? Медицина в эпоху больших вызовов», приуроченная к 95-летию нашего вуза. В форумах приняли участие преподаватели Ивановского ГМУ, Ивановского и Кинешемского медицинских колледжей, представители практического здравоохранения и студенты. Основными темами обсуждения стали пути повышения престижа профессии медицинской сестры, а также стратегии решения острой проблемы дефицита сестринских кадров. Отдельное внимание было уделено внедрению новых образовательных технологий, в частности симуляционных методик, в процесс обучения студентов, а также проблемным аспектам аккредитации выпускников и медицинских сестер.
Главными профориентационными событиями стали ярмарки вакансий, организованные совместно колледжами, Департаментом здравоохранения и медицинскими организациями региона. На них студенты получили информацию о возможностях трудоустройства, профессионального развития, прохождения практики, целевого обучения, мерах поддержки молодых специалистов и смогли напрямую пообщаться с потенциальными работодателями. Осознанному выбору при трудоустройстве также способствуют регулярные экскурсии в больницы, где обучающиеся колледжей могут ближе познакомиться с особенностями работы по выбранной профессии.
Мероприятия, проведенные партнерами по РМОК, активно освещались в региональной прессе, на официальных сайтах и в социальных сетях участников кластера.
В результате реализации запланированных мероприятий достигнута положительная динамика по ряду показателей эффективности деятельности РМОК:
-на 5,7% (до 94,2%) увеличилась доля выпускников колледжей, успешно прошедших первичную аккредитацию;
-на 16,8% (до 51,9%) выросло количество выпускников, трудоустроившихся по специальности;
-до 91,3 человека на 10 тысяч населения увеличилась обеспеченность средними медицинскими работниками, а дефицит сестринских кадров в Ивановской области снизился до 95%.
Таким образом, партнерство в рамках РМОК обеспечивает эффективное взаимодействие между образовательными организациями, органами власти и медицинскими организациями в вопросах подготовки будущих медицинских сестер, а также трудоустройства выпускников по специальности.
Совместные усилия партнеров кластера направлены на повышение качества подготовки выпускников медицинских колледжей и содействие их трудоустройству в системе здравоохранения Ивановской области.
Сотрудники Ивановского и Кинешемского медицинских колледжей активно проводят мероприятия по популяризации специальностей среднего медицинского образования среди школьников: дни открытых дверей, экскурсии в колледжи, мастер-классы и олимпиады, курсы «Основы медицинских знаний», «Школа первой помощи», академию абитуриента «Медориентир» и другие.
Преподаватели Ивановского ГМУ участвуют в образовательном процессе колледжей, читая лекции по наиболее сложным вопросам сестринского дела. Для повышения уровня подготовки обучающихся колледжей по анатомии и физиологии человека Ивановским ГМУ впервые была проведена Межрегиональная олимпиада «Функциональная анатомия», собравшая множество участников (30 мая 2025 года).
Востребованными стали организованные психологами Ивановского ГМУ тренинги по развитию у студентов колледжей гибких навыков (soft skills) для жизни и учебы, которые помогут им добиться еще больших успехов в учебе и будущей профессиональной деятельности.
Сформирована и успешно реализуется система взаимодействия Ивановского ГМУ и медицинских колледжей в сфере научной деятельности. В партнерстве с Департаментом здравоохранения Ивановский ГМУ стал площадкой для проведения I Межрегиональной конференции «Сестринское дело как профессия» (5 мая 2025 года). На площадке Ивановского медицинского колледжа состоялась сессия «Актуальные вопросы сестринского дела» в рамках II Международной научно-практической конференции «Quid est veritas? Медицина в эпоху больших вызовов», приуроченная к 95-летию нашего вуза. В форумах приняли участие преподаватели Ивановского ГМУ, Ивановского и Кинешемского медицинских колледжей, представители практического здравоохранения и студенты. Основными темами обсуждения стали пути повышения престижа профессии медицинской сестры, а также стратегии решения острой проблемы дефицита сестринских кадров. Отдельное внимание было уделено внедрению новых образовательных технологий, в частности симуляционных методик, в процесс обучения студентов, а также проблемным аспектам аккредитации выпускников и медицинских сестер.
Главными профориентационными событиями стали ярмарки вакансий, организованные совместно колледжами, Департаментом здравоохранения и медицинскими организациями региона. На них студенты получили информацию о возможностях трудоустройства, профессионального развития, прохождения практики, целевого обучения, мерах поддержки молодых специалистов и смогли напрямую пообщаться с потенциальными работодателями. Осознанному выбору при трудоустройстве также способствуют регулярные экскурсии в больницы, где обучающиеся колледжей могут ближе познакомиться с особенностями работы по выбранной профессии.
Мероприятия, проведенные партнерами по РМОК, активно освещались в региональной прессе, на официальных сайтах и в социальных сетях участников кластера.
В результате реализации запланированных мероприятий достигнута положительная динамика по ряду показателей эффективности деятельности РМОК:
-на 5,7% (до 94,2%) увеличилась доля выпускников колледжей, успешно прошедших первичную аккредитацию;
-на 16,8% (до 51,9%) выросло количество выпускников, трудоустроившихся по специальности;
-до 91,3 человека на 10 тысяч населения увеличилась обеспеченность средними медицинскими работниками, а дефицит сестринских кадров в Ивановской области снизился до 95%.
Таким образом, партнерство в рамках РМОК обеспечивает эффективное взаимодействие между образовательными организациями, органами власти и медицинскими организациями в вопросах подготовки будущих медицинских сестер, а также трудоустройства выпускников по специальности.
